• Jouw impact
  • Dit ga je doen
  • Dit ben jij
  • Dit krijg je
  • Jouw team
  • Solliciteer
  • Sollicitatieproces
  • Vergelijkbare vacatures

Junior adviseur systeemveiligheid en RAMS

Bij Movares

Door jou kunnen vele infrastructurele systemen straks veilig en zonder zorgen ingezet en gebruikt worden. 

Solliciteer
Deel deze vacature

Bij Movares

  • Je analyseert en adviseert op veiligheids-, beschikbaarheids- en onderhoudsrisico’s, waarbij je je zeer bewust bent van de belangen van de opdrachtgever en het spanningsveld tussen risicobeheersing en kosten;
  • Je helpt jouw opdrachtgever de risico's te (her)kennen en ervoor te zorgen dat deze onder een bepaalde grens blijven;
  • Door het delen van jouw ideeën/bevindingen lever jij op proactieve wijze een bijdrage aan de verdere ontwikkeling en groei van het vakgebied binnen Movares.

Als junior adviseur systeemveiligheid en RAMS (Reliability, Availability, Maintainability en Safety) werk je aan diverse grote en kleine infrastructurele projecten. Jouw werkzaamheden variëren van het formuleren van eisen, tot het uitvoeren van risico- en scenarioanalyses, het bepalen van verificatiemethoden, het opstellen van documentatie zoals een Safety Case of het inbedden van al deze activiteiten in één project. Je bent verantwoordelijk voor jouw eigen projecten, waarbij je collega’s altijd willen helpen. Na enige tijd zal je ook zelf werk binnen gaan halen voor jezelf en voor collega-adviseurs.

Bij Movares

Jij bent een échte teamspeler. Je bent mensgericht, betrokken, en communicatief vaardig. Door jouw proactieve houding, kritische blik en nieuwsgierigheid weet je altijd de vraag achter de vraag te achterhalen. Je staat stevig in je schoenen, bent ondernemend en in staat een relevant netwerk op te bouwen welke je op commerciële wijze weet in te zetten.

Dit breng je ook mee

  • Je hebt een exacte hbo / wo opleiding afgerond, en een paar jaar werkervaring met betrekking tot systemen en beschikbaarheid is een pre;
  • Je hebt aantoonbare interesse in het werkgebied infra en in software gestuurde systemen;
  • Je bent flexibel, ondernemend en klantgericht, en gaat altijd voor de beste oplossing en het beste resultaat.

Jouw ontwikkeling bij Movares 
Jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma’s zoals het Jong Talent Programma, met coaching on the job en tijdens kennissessies door ervaren collega’s. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van. En als lid van Young Movares, de jongerenvereniging van Movares, staan er regelmatig inspirerende en gezellige activiteiten in je agenda. 

Bij Movares

Bij Movares werk je aan projecten die er toe doen. Daar krijg je iets voor terug dat niet in geld uit te drukken is: voldoening. En natuurlijk zijn de primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden uitstekend. Omdat we vertrouwen in jou hebben, krijg je bijvoorbeeld direct een vast contract. Ook kun je mede-eigenaar van Movares worden. Verder krijg je:

  • Een salaris tussen € 2600,- en € 3821,-;
  • 36,5 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband);
  • Een winstuitkering en 2,5 % eindejaarsuitkering;
  • Een NS-Business Card;
  • Een laptop, simkaart en telefoonbijdrage;
  • Een ruime pensioenregeling;
  • Alles wat je nodig hebt voor een goede werk-privé-balans.

En er is méér. Want werken bij Movares betekent ook:

  • De vrijheid om zelf je werktijden in te delen en zelf te bepalen waar je werkt – op kantoor, in een koffiezaakje of thuis;
  • Veel gezelligheid tijdens de activiteiten van onze personeelsvereniging, zoals een pubquiz, workshop of proeverij;
  • Jezelf en anderen continu blijven uitdagen tijdens hackatons en inspiratiesessies.

Bij Movares

Je maakt straks onderdeel uit van de groep Systemen en Processen. Deze bestaat uit circa 70 collega’s en maakt onderdeel uit van de kennislijn Omgeving & Processen. Jullie uitdaging is om projecten zo te definiëren dat er later in het proces trefzeker kan worden ontworpen en gecontracteerd. Jij en je collega’s doen dit door van multidisciplinaire projecten integrale projecten te maken. Samen helpen jullie deze projecten zo duurzaam mogelijk te maken en zorgen jullie ervoor dat oplossingen bestaan uit systemen waar alle betrokkenen veilig mee kunnen werken. De verschillende teams binnen de groep zijn steeds meer zelfsturend. Jullie kennen de technische ontwikkelingen, de markt en de opdrachtgevers persoonlijk en zijn zelf verantwoordelijk voor de werkverdeling en projecten. Jullie zijn niet met de harde techniek zelf bezig, jullie adviseren over de integraliteit ervan!

Ontmoet je collega's

Heb je vragenHeb jij nog vragen over deze vacature?

Neem contact op met onze recruiter Ellen Staarink als je meer wilt weten. Zij helpt je graag!

Bij Movares

  • Toegestane bestandstypen: doc, docx, pdf, rtf, Max. file size: 8 MB.
    (Word of pdf, max 8Mb)
  • Privacybeleid

    Met het versturen van je sollicitatie stem je ermee in dat Movares jouw gegevens opneemt in de recruitment database. Jouw gegevens worden enkel gebruikt voor sollicitatiedoeleinden en worden maximaal 6 maanden bewaard.
  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Bij Movares

Je solliciteert

Na het versturen van je sollicitatie krijg je direct een ontvangstbevestiging. Hierna gaat onze recruiter voor je aan de slag. Binnen één week hoor je of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.

Eerste gesprek

Het eerste gesprek heeft als doel om elkaar te leren kennen, zowel persoonlijk als vakinhoudelijk. Daarnaast vertellen we je graag meer over de organisatie Movares en de vacature. Goed om te weten: tijdens dit gesprek sluit ook een inhoudelijke collega aan.

Evaluatie

Binnen één week na het eerste gesprek hoor je telefonisch of je wordt uitgenodigd voor een tweede gesprek. Zo ja, dan vragen we je om een online assessment in te vullen. 

Tweede gesprek

Tijdens het tweede gesprek bespreek je samen met de recruiter en de groepsmanager het door jou gemaakte assessment. Daarnaast is er voldoende ruimte om verder in te gaan op het team, de functie en de organisatie Movares.

Contractvoorstel

Verloopt het tweede gesprek positief en ben jij én zijn wij enthousiast, dan krijg je binnen één week een aanbieding om bij ons te komen werken.

Samen werkt het

Welkom bij Movares! Samen (met jou) werken we aan een leefbaar, bereikbaar en duurzaam Nederland. En we stimuleren je graag om jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis bij ons verder te ontwikkelen.

Bij Movares

Hoofdontwerper lightrail

Jij ontwerpt op een slimme en efficiënte wijze onze Lightrail projecten.   

Junior commercieel coördinator

Jij coördineert alle trajecten op het gebied van offertes en aanbestedingen.

(Junior) adviseur contractmanagement

Jij gaat samen met een gedreven team bijdragen aan de contractering en realisatie van een bereikbaar en leefbaar Nederland.