• Jouw impact
  • Dit ga je doen
  • Dit ben jij
  • Dit krijg je
  • Jouw team
  • Solliciteer
  • Sollicitatieproces
  • Vergelijkbare vacatures

Junior ontwerper wegen

Bij Movares

Ontwerp jij binnenkort op basis van de wensen van de klant veilige wegen die zorgen voor een vlotte doorstroom?

Solliciteer
Deel deze vacature

Bij Movares

  • Je vertaalt de wensen van de (interne) klant op basis van een technisch PVE naar ontwerpen voor toekomstbestendige wegen.
  • Je denkt na over hoe we ons werk nog beter kunnen doen.
  • Je bouwt samen met je collega’s aan een integraal denkend ontwerpteam.

Jij hebt snel door wat de wensen van de klant zijn. Op basis van die wensen ontwerp AutoCAD (Civil3D) veilige wegen die bijdragen aan een betere doorstroming. Ook kijk je mee en toets je andere ontwerpen van jouw team. En dat niet alleen, je denkt ook steeds na over hoe je het ontwerpproces kunt verbeteren. Door interactieve 3D-programma’s in te zetten verras jij de opdrachtgever en breng je ontwerpen tot leven. Steeds weer innovatief kunnen zijn en je werk optimaliseren, dát geeft jou energie.

Bij Movares

Jij bent een nieuwsgierig en ondernemend binnen je vakgebied. Je wilt je ook op de hoogte stellen van de laatste ontwikkelingen, zowel op het gebied van automatisering als vakinhoudelijk. Als ontwerper vind je het ook leuk om te groeien in kennis en ervaring. De opdrachtgevers zijn veelal (semi) overheden zoals gemeentes, provincies of havenbedrijven.

Dit breng je ook mee:

  • een afgeronde technische hbo-opleiding;
  • het is een pre als je ervaring hebt met AutoCAD (Civil3D). Heb je de ervaring niet? Dan gaan we het je leren.
  • 0 tot 3 jaar werkervaring als wegontwerper.

Jouw ontwikkeling bij Movares

Jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma’s zoals het Next Step en het Impact Programma, met intervisiegroepen en tijdens kennissessies door ervaren collega’s. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van.

Bij Movares

Bij Movares werk je aan projecten met een grote maatschappelijke impact. Daar krijg je iets voor terug dat niet in geld uit te drukken is: voldoening. Uniek aan ons bedrijf is dat het voor zo’n zeventig procent in handen is van de mensen die er werken. We runnen het bedrijf met elkaar en hebben zelf invloed op ons succes. Door certificaten van aandeel te kopen kun jij ook mede-eigenaar worden. En natuurlijk zijn onze primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden uitstekend. We zetten ze voor je op een rijtje:

  • een salaris tussen €2.700 en €3.200,-;
  • na je proeftijd direct een vast contract en;
  • 50 certificaten van aandeel;
  • 36,5 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband);
  • 8% vakantietoeslag, een winstuitkering van max 4% en 2,5 % eindejaarsuitkering;
  • Een thuiswerkvergoeding van 2.- per dag;
  • 25,- per maand voor de inrichting van je thuiswerkplek;
  • een NS-Business Card;
  • een laptop, simkaart en telefoonbijdrage;
  • een ruime pensioenregeling.

En er is méér. Want werken bij Movares betekent ook:

  • samenwerken op kantoor in hartje Utrecht in combinatie met werken vanuit huis;
  • bijdragen aan een schone wereld, omdat je werkt bij het eerste bedrijf in Nederland met een Zero Waste-certificaat;
  • je – als je dat wilt – inzetten voor de maatschappelijk relevante projecten van de Movares Foundation.

Bij Movares

De uitdagingen op het gebied van wegontwerp vragen om professionals die inhoud én procesvaardigheden combineren om te komen tot integrale en duurzame oplossingen met breed draagvlak. Deze professionals werken in de groep Wegen bij Movares. De groep bestaat nu uit een klein aantal collega’s en zit in een opbouw fase. Doordat een aantal collega's met pensioen is gegaan, is er voor jou veel ruimte om te ontwikkelen en te ondernemen. Samen met opdrachtgevers als Rijkswaterstaat, provincies, gemeentes, tram- en metrobedrijven en Prorail draag jij bij aan integrale oplossingen.

Ook dit kun je hier verwachten
Bij Movares werken circa 1000 collega’s die allemaal wat willen betekenen voor de maatschappij. We zijn als bedrijf groot genoeg om uitdagende projecten aan te kunnen en klein genoeg om nauw met elkaar samen te werken. Binnen de groep Wegen krijg je de kans om aan verschillende werkvelden te proeven, van collega’s met andere expertises te leren en je verder te ontwikkelen. Inhoudelijk variëren de projecten van planfase tot uitvoeringsprojecten en van (snel)fietspaden, snelwegen tot complexe verkeerssituaties. De groep voert projecten voor eigen klanten uit én werkt samen met andere afdelingen binnen Movares aan multidisciplinaire projecten. En natuurlijk is er meer dan werk alleen. De groep wegen is een gezellige en sociale club en maakt deel uit van de groep Lijninfra en Geotechniek. Collega’s staan voor elkaar klaar en doen regelmatig leuke dingen samen – op het werk én daarbuiten.

Ontmoet je collega's

Heb je vragenHeb jij nog vragen over deze vacature?

Neem contact op met onze recruiter Erik te Paske als je meer wilt weten. Hij helpt je graag!

Bij Movares

Naam*
Toegestane bestandstypen: doc, docx, pdf, rtf, Max. bestandsgrootte: 31 MB.
(Word of pdf, max 8Mb)

Privacybeleid

Met het versturen van je sollicitatie stem je ermee in dat Movares jouw gegevens opneemt in de recruitment database. Jouw gegevens worden enkel gebruikt voor sollicitatiedoeleinden en worden maximaal 6 maanden bewaard.
Ik ga akkoord*
Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Bij Movares

Je solliciteert

Na het versturen van je sollicitatie krijg je direct een ontvangstbevestiging. Hierna gaat onze recruiter voor je aan de slag. Binnen één week hoor je of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.

Eerste gesprek

Het eerste gesprek heeft als doel om elkaar te leren kennen, zowel persoonlijk als vakinhoudelijk. Daarnaast vertellen we je graag meer over de organisatie Movares en de vacature. Goed om te weten: tijdens dit gesprek sluit ook een inhoudelijke collega aan.

Evaluatie

Binnen één week na het eerste gesprek hoor je telefonisch of je wordt uitgenodigd voor een tweede gesprek. Zo ja, dan vragen we je om een online assessment in te vullen. 

Tweede gesprek

Tijdens het tweede gesprek bespreek je samen met de recruiter en de groepsmanager het door jou gemaakte assessment. Daarnaast is er voldoende ruimte om verder in te gaan op het team, de functie en de organisatie Movares.

Contractvoorstel

Verloopt het tweede gesprek positief en ben jij én zijn wij enthousiast, dan krijg je binnen één week een aanbieding om bij ons te komen werken.

Samen werkt het

Welkom bij Movares! Samen (met jou) werken we aan een leefbaar, bereikbaar en duurzaam Nederland. En we stimuleren je graag om jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis bij ons verder te ontwikkelen.

Bij Movares

Adviseur instandhouding kunstwerken

Jij bent gezicht van Movares als het gaat om de instandhouding van civiele constructies. 

Adviseur ecologie

Jij versterkt het team ecologie met jouw kennis en kunde binnen het vakgebied. Tevens krijg je de ruimte om jouw visie en ideeën te ontplooien en bouw je intensief mee aan het verstevigen van het fundament binnen deze afdeling.
 

Constructeur beton

Jij bent de beton constructeur die altijd de samenwerking opzoekt en denkt vanuit integraal perspectief.