Medior Technisch Adviseur Energietransitie

• Je werkt aan diverse projecten die de energietransitie versnellen zoals het adviseren rondom toekomstbestendige energienetten voor de industrie, de opwekking van duurzame energie en het slimmer inrichten van energiesystemen door het matchen van vraag en aanbod met bijvoorbeeld energieopslag;
• Je werkt aan leuke en uitdagende projecten voor industriële klanten, de overheid, netbeheerders en ProRail;
• Je werkt in multidisciplinaire projectteams en dus samen met collega’s van andere afdelingen.

Onze opdrachtgevers zijn ambitieus als het gaat om de Energietransitie. Movares adviseert en ondersteunt hen in dit proces, vanaf het prille begin tot en met de realisatie van de gekozen maatregelen. Denk aan procesbegeleiding bij de keuze voor een duurzame mix van energiebesparing, energieopslag en energieopwekking. Wij spelen een rol bij de uitwerking van gekozen maatregelen en dragen waar nodig bij in de realisatie fase. Jouw bijdrage zit vooral in de vroege fase: van beleid tot en met de keuze voor een (technische) oplossing. Voor die fase lever je samen met je collega’s de technisch inhoudelijke informatie die nodig is om dit soort (beleids)keuzes te maken. Je werkt daarbij samen met andere specialisten zoals elektrotechnische ontwerpers, BIM-ontwerpers en onze kabel-experts. Wij werken als team waarbij voor iedereen ruimte is om het werk te doen dat hij/zij het liefste doet.

Je houdt van je vak, van nieuwe techniek en de kansen die dat biedt voor de Energietransitie. Daarnaast haal je energie uit samenwerking met teamleden én onze opdrachtgevers.

Dit breng je ook mee:

• Een afgeronde hbo of wo opleiding Elektrotechniek, Energietechniek, Energy Science, Sustainable Energy Technology of vergelijkbaar;
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
• Je bent pro- actief en benut waar mogelijk kansen voor nieuwe projecten;

Jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma’s, met intervisiegroepen en tijdens kennissessies door ervaren collega’s. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van.

Bij Movares werk je aan projecten met een grote maatschappelijke impact. Daar krijg je iets voor terug dat niet in geld uit te drukken is: voldoening. Uniek aan ons bedrijf is dat het voor zo’n zeventig procent in handen is van de mensen die er werken. We runnen het bedrijf met elkaar en hebben zelf invloed op ons succes. Door certificaten van aandeel te kopen kun jij ook mede-eigenaar worden. En natuurlijk zijn onze primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden uitstekend. We zetten ze voor je op een rijtje:

• een salaris tussen € 3.500,- en € 5.500,-;
• na je proeftijd direct een vast contract en;
• 50 certificaten van aandeel;
• 36,5 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband), waarvan 5 in het IKB;
• Een individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit een geldbedrag (10,5% bovenop je maandsalaris) en de waarde van 5 vakantiedagen;
• een winstafhankelijke uitkering van maximaal 4%;
• een thuiswerkvergoeding van € 2,- per dag;
• € 25,- per maand voor de inrichting van je thuiswerkplek;
• een NS-Business Card;
• een laptop, simkaart en telefoonbijdrage;
• een ruime pensioenregeling.

En er is méér. Want werken bij Movares betekent ook:

• samenwerken op kantoor in hartje Utrecht in combinatie met werken vanuit huis;
• veel ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling;
• veel gezelligheid tijdens de activiteiten van onze personeelsvereniging, zoals een pubquiz, workshop of proeverij.

De uitdagingen op het gebied van energietransitie vragen om professionals die inhoud én procesvaardigheden combineren om te komen tot creatieve en duurzame oplossingen met breed draagvlak. Deze professionals werken in de groep Energie(transitie) bij Movares. De groep bestaat uit 35 collega's en werkt aan drie thema's: Duurzame Energievoorziening, Rail Energiesystemen en EMC & Netkwaliteit. Samen met opdrachtgevers zoals TenneT, Stedin, ProRail, Provincies, Ministeries en Rijkswaterstaat draag jij bij aan de energietransitie door te werken aan uitdagende gebiedsgerichte energieopgaven.

Ook dit kun je hier verwachten
Bij Movares werken circa 1.000 collega’s die allemaal wat willen betekenen voor de maatschappij. We zijn als bedrijf groot genoeg om uitdagende projecten aan te kunnen en klein genoeg om nauw met elkaar samen te werken. Binnen de groep Energie krijg je de kans om aan verschillende werkvelden te proeven, van collega’s met andere expertises te leren en je verder te ontwikkelen. De groep voert projecten voor eigen klanten uit én werkt samen met andere afdelingen binnen Movares aan multidisciplinaire projecten. En natuurlijk is er meer dan werk alleen. De groep Energie is een gezellige en sociale club. Collega’s staan voor elkaar en doen regelmatig leuke dingen samen – op het werk én daarbuiten.